「学び」カテゴリーアーカイブ

プロデューサーの天才

AKB総選挙!

1位返り咲き!さっしー!でした!

まぁ、選挙してませんが。国の一大行事になりつつあるので、一応(をい

 

しかし。「秋元康」というプロデューサーのすごさが分かります。

プロデュースの天才。いや、マーケティングの天才ですな。

 

第一、AKB48というのは、「○●惑星」からやってきたりも、「○●ぴょん♪」というブリぶりなこともせず。万人ウケするわけではないかもしれませんが、嫌われる存在でもない。頑張っている。と言う姿だけは、なぜか垣間見える。

決して、歌がうまいわけではないかもしれませんし、ぱくぱくしてるのかもしれませんが(おい

超、べっぴん揃いなわけでもなく(おいおい)他のオーディションに落ちた子もたくさんいると聞きます。

 

「会いに行けるアイドル」

という、コンセプトをちゃんと持って。秋元康の「芸能界力」を振りかざし(たのか、どうかは知りませんが←?)小屋から発信し、ファンを育て、AKBを輝かせ、女性が徐々に、垢ぬけて綺麗になっていくのも見抜く、原石を探しだし、「おニャン子クラブ」の経験の元(か、どうかも知りませんけど←おい)売れる曲を作れる能力を存分に使い。

アイドル達には、「女優になりたい」「歌手になりたい」という夢があり。

「その夢をかなえるためのAKB」と必死に頑張る女の子たちのモチベーションの上げ方を知っている。

そして、その夢を応援するファンが増える。

「AKB48は夢への過程」とすることで、「卒業」があり、それでも、ファンが減らない「総選挙」がまた、のちに続くアイドルを、またトップアイドルに押し上げる。

「卒業」に至るまでの「夢の力」を最終的にトップギアに入れることが出来る→応援される→投票したい→CDが売れる→「夢」をもつ女の子を増やす→数だけのファンを地元で増やす→NGTやら、JKTやらよく分からんのが増える→地元ファンが増える→秋元ワールド世界征服(←?

 

いや。すごい。夢の力。

高橋みなみのスピーチ。ちょっと泣いちゃったもんね。帰りの車だったんでちょっと危ないわ。アゴのニキビはちょっと気になりましたがね(職業病

 

エステサロンも、この「夢の力」をどんどん活用すればいいんだと思う。

「独立されたらかなわんわぁ」と、思うところかもしれませんがね。

私は実際に、そんな人員不足のサロンから独立しました。しかも、独立に必要なことをたくさん教えてもらった。と思っています。

学ばせてもらうことで、心身共にムリもききましたし、経営者の大変さも知ろうとしました。

そのことが、今に繋がって、今でも、前の会社からの情報や、商品を使わせていただいています。

独立しても、前の会社の商品を使うことで、少しでも恩返しになる(かな?

そんな、前の会社の社長がこちら→石沢美紀子

 

ぬくぬくしごとしよ。と思ってる人よりも、うんと会社を盛り上げてくれる人材になるかもしれませんね。「夢の力」

これに、子孫制度つくれば、りっぱな「ネットワーク」だ(冗談)

 

なんて、「夢の力」をAKBに少し魅せられた週末。

 

今日は、ランチタイムに、時間が空き、ZASHIKIAZARASHIと時間が合いましたので、行ってきました!

歩いて3分

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ランチタイム海鮮丼1000円!

良いボリュームでしたし、おいしかったですよ!

あぁ回らないお寿司。久しぶり。゚+.(・∀・)゚+.

そして、初めてお会いしました「たでうどん」

野洲名物だったんかい?さっぱりしてて、食べやすかったですわ。。ただ、常連さんのお店?のようで、「アウェイ感」がありましたが(笑)

皆さまも是非。

さぁ。明日もがんばろう。

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管理

SNSにしても、本屋にしても、何かと、「マネジメント」と言う言葉は目に飛び込む。

まぁ、前の会社で散々学ばせてもらったので、当たり前かもしれない。

マネジメントとは、一言で言いますが、「人財育成」と勘違いしている人が多いのですが、直訳すると「管理」。

人財育成は、「人事管理」ですな。

会社で言う、「管理」

経営管理、財務管理、顧客管理、営業管理、売り上げ管理、商品管理、品質管理、店舗管理、人事管理、情報管理・・と、まだまだもろもろ。

管理することがあります。

「管理」って何?と、辞書で調べたら、「管轄を、処理すること」です。

私の、脳内3Dイメージで「管理」を説明すると。「管」です。会社の中に、管を通すこと。

これが、PDCA。plan/do/see/actionのサイクルに管を通す。この管を難なく通すこと。

例えば社長や経営方針に管が、末端の商品やお客様通っているとしましょう。

上から、どんなヘドロが流れてきても、末端でサラサラに流すような。(悪い例えだな)管の中で、問題発見して、もしくは、問題提起して、改善案、もしくは、成功定義を出し、やってみて、検証して、評価して、また良い改善案を出す。の繰り返しで、ヘドロをろ過していく。ような。

上から、まったくさらさらの物が流れてくれば、いいのですが。

会社と言うのは、そういうわけにはいきません。末端まで、さらさらが行き届かないことも多いのです。

さてさて、その、どろどろをさらさら。にするにしても、どうすんねん。という話ですが。

まぁ、それがPDCAサイクルなわけです。

 

会社全体でやろうとすることが、社風として、風通しがよく、行き届いていれば、どろどろにはなりません。

 

どろどろとは、ほとんどが「固定観念」です。

 

「なんで私がここまでしなきゃいけないんだよ」

とか。

「こんな商品売れない」

とか。

「こんな給料で」

とか。

これは、「風土」

社員の安心感や、会社への信頼の度合いなんじゃないかと、私は思います。

この、「社風」と「風土」というのが、組織作りに大切なこと。

一方的にぬくぬくとした、社風を与えても、「やる気」ばかりで、空回りして、うっとしい社員が増えるだけ(個人的?)

ぬくぬくとした風土を与えても、「ゆとり」が増えて、お客様に不満が出てきます

社員教育にはなりません。放牧といえど、柵があるから、成り立つのです。

 

「理念」「目標」「ビジョン」を持たずして、放牧はできません。

そして、「健全な価値観」と「会社の人事理念」がないと、会社にとって正しい方向性を導けません。

 

「朝礼」「終礼」「中間ミーティング」

 

これくらいしないと、いけない時もありました。

声と、タイミングと、テンションを揃えて仕事に向かえるようにすることが大事ですね。

 

と、今は一人なので。。お仕事(寂しいわぁ)

 

なんて、今日はひとりごと。

 

内緒

お店の入り口のベル(ちりんちりーん)

を、変えてみました。

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心なしか、「アルプスの少女」で聞いたような・・・音が・・・(ユキちゃんっ

ちょっと、癒しの音。心地よい。

 

さて、昨日から始まりました「コラピアCBお試しキャンペーン」

この「コラピアCB」の内容が本当にすごくって。え、話せないのが残念です。

詳細は店頭で。そして、内緒。ですよ。

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参考までに・・・

コラピアCBには、ビタミン類が1日分で、D社の約40倍(!)入ってま・・・・・・

 

秘密です。

 

ただ、

結果にコミットする(←おい)かも?

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マーケティングとブログ

なんだか、小笠原近海で地震。しかも大き目。そして、火山の噴火やら。ちょっと、不安感。

明日死んでもいいように。生きていきましょう(大げさ?

東日本大震災の経験者としまして、アドバイスは。最小限必要なのはものは。

 

「生きる能力」だ。

 

と、思いました。

 

人脈、情報、行動。なにかと、ツイてました。そして、情報源も、支援してくれる人脈もありました。

何かあることが、当たり前の日本列島。

何があっても、「生きる能力」を養いましょう。

 

なんて、変なアドバイス。

 

さて、最近はSNSを使った、サロンマーケティングや、HP、ブログを活用したマーケティングが主流になっていますが。HP開設にあたり、そのHPが活かされるかどうか。をしっかり考えていく必要があります。

HPは、まず更新され続け、検索に良い評価を受けなければ、上位に上がってきません。

いくらSEO対策をしたところで、続くものでもないとのこと。

それは、お金をかけたかどうか。ではなく。

「手間をかけたか」

というのが、条件でもあります。

最近では、HPに、FacebookやTwitter、Tumblr、google+など様々な、SNSが盛り込まれています。

さて、それをどう活用するか。と言うのが、問題。

毎日毎日、Facebook書いてるのに、HPに反映されてなければ、何の意味もなく。まぁ、二度手間なわけです。

ブログを書いて、FacebookとTwitterに共有されて、HPが更新されていると、評価は上がる(ようです)

 

さて、私も長々とブログを書いていますが、ね。

毎日書くのって大変なんですよ。もうライフワークになってますが。

別にキーボード依存症ではありません。ブラインドタッチも出来ませんし(オリジナルタッチです←?

さて、なぜ ブログを書くか。えぇ。「ネタがない」とよく言いますが。そこターニングポイントなのよ。

書くことないのに。書くの?ってなりますよね?

思いだして書くの?ってただの過去の思い出話になりますでしょ?

ただ、それはしたくないので。

未来ペーシング(※思い通りの未来を思い描くNLP。セルフコーチングでもあり、他人にも使えるコーチング法)をするために書いてみる。とすると、したいこと、理想などを描くようになります。

こんなことがあるから、こうありたい。こんな未来を描きたい。という事を書くようにしています。

 

ネタ無い→書くことない→どうする?→絞り出す

 

と、なるわけです。

 

そうすることで、ブログに「人間性」が出てきます。絞り出して、絞り出すことで、ブログに

ただのきれいごとではない。「書き手の人間味」が出てくることで、読んでくださる方が「面白み」を感じてくださいます。

誰が書いているのか。

が、重要ではなく。

この人間を知りたい。

と思っていただくことが、「面白み」なのかな。と。

 

最近、思います。

まぁ、私のブログなんて、小言だらけですが。多少の読んでくださる方がおりまして。感謝です。

しかし多少の智恵を得たい方来て下さっているようです。そんなことにも感謝。

 

マーケティングを本気でしたいなら、ブログは「宣伝」ではなく「人間性」をだして、書き込んでいきましょ。

 

今日は満員御礼。ありがとうございました。

明日も満員御礼。頑張ろ。

 

 

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コラーゲンマシンの効果アップ!

本日の晩御飯の、鯖(焼いたやつ)をさいごまで取っておいたら、うちの猫が真横で

にゃーにゃーにゃーにゃーにゃーにゃーにゃーふがーーーっ!とうるさく。仕方なくあげたらテンションあがって、クリーニングの袋にかかった服の、ビニール袋を格闘したあげく、ガラガラがっしゃーん。

もう。

面倒だな。

ただ今反省して、おとなしくお座りしてます(硬直)

 

本日、「ぐるナイ」放送にて、コラーゲンマシン。しかも、うちと同じ機器。紹介されましたぁ!

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男だって綺麗になってね。しかも、お医者さんのお墨付き。

さて、このコラーゲンマシンの効果を上げる商品がこの度、「コラピアブランド」から発売されました!

ビタミンCB!

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これちょっと。やばいですよ!

そもそも、コラーゲンは、ビタミン不足では生成できませんからね。

ほとんどの動物は、体内でビタミンCを作れますが、ヒトや一部の動物は体内でビタミンCを作ることはできません。

体内のコラーゲン生成と、抗酸化に役立っています。不足すると、壊血病を引き起こします。

しかし、ビタミンCは蓄えておくこともできなくて、毎日些細なことで消費します。

体内にはおよそ、1500mgあると言われますが、個人差があり、例えばちょっと「いらっ」としただけでも消費されてしまうという、出入りの激しい栄養素なのです。ストレスでニキビ。なんて、当たり前なわけですね。

 

体内の、ビタミンCが400~500mgまで低下すると、ニキビ、口内炎、シミしわタルミ。300mg以下で壊血病になると言われています。

さて、では1日にどの程度必要か?と言いますと。100mgだそうです。妊娠時、授乳時は150mgと言われています。

しかし、大体、食事で摂取できる量は50mgから80mgと言われていますスムージーでは、ジューサーによっては、摩擦熱でビタミンCが破壊されやすく、調理時でも、洗浄や、加熱で減少やすく。しっかり、量を摂るのは大変。

このコラピアCBには。ビタミンCが※※※※mg!(多すぎ!)

しかも、ビタミンB群と、DNA核酸、ビオチンと、若返り物質満載!

私も、摂りはじめて、体調と肌質の良さと、イライラ予防になっているようです。

っ皆様、お試しくださいっ!

60包で12000円(税抜)2か月分。

受注発注で受け付けております!

 

さ。明日はコラーゲンマシンに入ろうかな。

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